Lowongan Kerja Terbaru PT KAO Indonesia
Lowongan Kerja : gotokerja.com, PT KAO Indonesia adalah sebuah perusahaan terkemuka dan terbesar serta ternama yang bergerak di bidang Industri konsumen produk ternama dan terkemuka di dunia yang berpusat di Jepang dan memiliki anak perusahaan di Indonesia yang terletak dikawasan Industri KIIC, Karawang. Perusahaan yang berlokasi di kawasan Karawang ini memproduksi berbagai macam produk ternama diantaranya indusri konsumer produk diantaranya meliputi FMCG, (Attack, Biore, Laurier, merries).
Saat ini PT KAO Indonesia membuka kesempatan bagi rekan gotokerja.com untuk bergabung bersama ke perusahaan melalui lowongan kerja yang saat ini tersedia.
Posisi yang tersedia :Lowongan Payroll & Benefit Executive
Lowongan Area Sales Supervisor
Lowongan Business Analyst - Channel Marketing Development
Lowongan Business Analyst - Shopper Marketing Development
Lowongan Internal Audit Executive
Lowongan Product Development Executive
Qualification :Payroll & Benefit Executive
Tanggung Jawab
-Mengontrol, melakukan pengecekan, dan membuat laporan payroll dan fringe benefit (seperti BPJS, Medical, dll).
-Bertanggung jawab dalam proses pembayaran payroll dan overtime tiap bulannya.
-Menjalankan dan menganalisis laporan payroll.
-Menjalankan dan memperbaiki prosedur yang ada.
Persyaratan
-Pendidikan minimal yaitu S1 Akuntansi.
-Minimal yaitu 2 tahun pengalaman.
-Mengerti mengenai perhitungan tax dan software tentang payroll menjadi nilai tambah.
-Memiliki kemampuan untuk bekerja cepat, multi tasking, selalu memastikan detail dan tingkat akurasi yang tinggi.
-Fasih berbahasa Inggris secara lisan maupun tulisan.
-Pemahaman yang baik tentang sistem pekerjaan.
-Bersedia ditempatkan yaitu di Pabrik Cikarang.
kode jabatan "FACTORY - PBE"
Area Sales Supervisor (Sumatera Utara)
Tanggung Jawab
-Mengembangkan rencana aktivitas penjualan, mengimplementasi dan memonitor aktivitas tersebut untuk mendorong pertumbuhan penjualan.
-Memimpin dan membimbing salesman untuk mencapai target penjualan.
Persyaratan
-Pendidikan minimal yaitu S1 Teknik, Manajemen atau setara.
-Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
-Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
-Menguasai Bahasa Inggris dan Hokkian.
-Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
-Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
-Memiliki SIM A yang masih berlaku.
-Bersedia menjalani proses seleksi di area Medan.
kode jabatan "DA - Sumatera Utara"
Area Sales Supervisor (Makassar)
Tanggung Jawab
-Mengembangkan rencana aktivitas penjualan, mengimplementasi dan memonitor aktivitas tersebut untuk mendorong pertumbuhan penjualan.
-Memimpin dan membimbing salesman untuk mencapai target penjualan.
Persyaratan
-Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
-Fresh graduates dipersilakan untuk melamar.
-Memiliki kepribadian yang menyenangkan, komunikatif, serta mampu memimpin.
-Menguasai Bahasa Inggris.
-Tertantang untuk mencapai target, kreatif dan proaktif.
-Bersedia melakukan perjalanan dinas dan ditempatkan di seluruh Indonesia.
-Memiliki SIM A yang masih berlaku.
-Bersedia menjalani proses seleksi di area Makassar.
kode jabatan "DA - Makassar"
Business Analyst - Channel Marketing Development
Bertindak sebagai: Trade Marketing Executive
Tanggung Jawab
-Membantu mengembangkan strategi channel yang selaras dengan strategi brand.
-Berkolaborasi dengan cross-function untuk mendapatkan insight dan menghasilkan ide.
-Membuat channel dan kategori kegiatan, serta menangani evaluasi terkait.
-Melakukan control terhadap pengeluaran channel dan memastikan investment yang efektif.
Persyaratan
-Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
-Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, tetapi lebih disukai kandidat dengan pengalaman 1 tahun di bidang terkait.
-Keahlian analisa yang kuat dan pemikiran kreatif, kemampuan presentasi dan keterampilan komunikasi proaktif serta penguasaan bahasa Inggris dan Indonesia lisan dan tulisan yang sangat baik.
-Memiliki kemampuan mengubah data menjadi wawasan.
-Literasi komputer meliputi: Microsoft Word, Excel, Power point dll.
Kode jabatan "HO - TME"
Business Analyst - Shopper Marketing Development
Bertindak sebagai: Customer Collaboration Development Executive
Tanggung Jawab
-Mengembangkan strategi bisnis dengan pelanggan.
-Melakukan riset pembelanja untuk menganalisis perilaku belanja konsumen.
-Mengeksplorasi ide dan wawasan baru untuk mengembangkan komunikasi ritel.
-Menangani konsep merchandising untuk mengembangkan perjalanan belanja.
-Mendukung implementasi untuk memberikan pengalaman berbelanja.
Persyaratan
-Pendidikan minimal S1 Teknik, Manajemen atau setara.
-Lulusan baru dipersilakan tetapi lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 (satu) tahun di bidang terkait.
-Mampu berpikir analitis dengan baik.
-Memiliki kemauan untuk belajar dan berpikir kreatif.
-Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office suite), dan memiliki presentasi yang sangat baik serta keterampilan komunikasi proaktif dalam Bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia.
-Mampu bekerja secara mandiri dan memprioritaskan beberapa proyek.
-Bersedia melakukan perjalanan ke luar Jakarta (berkala).
Kode jabatan "HO - CCA"
Internal Audit Executive
Tanggung Jawab
-Melakukan pemeriksaan awal sebelum pelaksanaan fieldwork.
-Melakukan audit pekerjaan lapangan.
-Melaporkan hasil audit dan mengusulkan rekomendasi kelemahan operasional perusahaan.
-Mempelajari dan menggali informasi tentang kebijakan, prosedur, dan aturan proses terkini dan yang diperbarui.
-Meningkatkan kinerja internal dalam penggunaan kertas kerja.
-Mengusulkan prosedur perbaikan.
-Memantau perbaikan yang dilakukan dari hasil audit.
-Terlibat dalam proyek SOX Jepang.
Persyaratan
-Pendidikan minimal S1 Akuntansi.
-Memiliki pengalaman kerja minimal 1 - 2 tahun di bidang yang sama.
-Cepat belajar, bekerja secara detail, multi-tasking, teamwork, logika & analitik, suka menggali dan bereksplorasi.
-Memiliki pengetahuan & pengalaman menggunakan SAP dan pengalaman audit untuk perusahaan manufaktur & distribusi lebih disenangi.
-Memiliki kemampuan yang baik dalam Bahasa Inggris.
Kode jabatan "HO - IAE"
Product Development Executive
Tanggung Jawab
-Memantau dan melaksanakan pelaksanaan kegiatan.
-Bekerja sama dengan brand dalam penyampaian pesan kepada konsumen.
-Pengawasan pihak ketiga yang melakukan kegiatan.
Persyaratan
-Pendidikan minimal sarjana dari Teknik Industri / Kimia atau Farmasi.
-Lulusan baru dipersilakan untuk melamar, tetapi lebih disukai memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang terkait.
-Suka mengembangkan sesuatu dengan rasa ingin tahu & semangat.
-Suka bertemu klien dan melakukan aktivitas secara mobile.
-Komunikasi yang baik, keterampilan logis dan analitis.
-Dapat bekerja secara mandiri dan kerja tim.
Kode jabatan "HO - PDE"
Cara Melamar :Bagi rekan gotokerja.com yang memenuhi kualifikasi lowongan kerja atau loker PT KAO Indonesia serta berminat untuk melamar posisi lowongan kerja di atas dapat mengirimkan lamaran ke :
Subject : kode posisi yang tercantum pada masing-masing kualifikasi diatas\
Sumber Info : PT KAO Indonesia
WASPADAI PENIPUAN! Semua Rekrutmen TIDAK Dipungut Biaya dan TIDAK Bekerja Sama dengan Agen Travel Manapun!
Gabung group loker di telegram, Klik : t.me/gotokerjacom || Serta Follow Instagram kami klik : @gotokerjadotcom untuk dapat update info lowongan kerja terbaru